为系统复盘2025年发展成效，科学部署2026年战略任务，2026年2月5日至6日，北京天斗科技有限公司2026年度工作会议在公司总部隆重召开。会议以“凝心聚力谋发展，务实笃行启新篇”为主题，全面总结各业务板块年度工作成果，深入分析行业发展趋势与企业核心竞争力，明确了新一年度的战略方向与实施路径。行政部、财务部、市场部、技术部等核心部门负责人及骨干成员参会，共同为企业高质量发展建言献策。

会议伊始，公司领导发表开场致辞，对全体员工在2025年的辛勤付出表示衷心感谢。致辞指出，2025年是天斗科技承压奋进、逆势增长的一年，面对复杂多变的市场环境与日趋激烈的行业竞争，各部门紧密协作、攻坚克难，在技术创新、市场拓展、运营效率等方面取得了一系列突破性成果，为企业持续发展奠定了坚实基础。同时，会议强调，2026年是公司实现战略升级的关键一年，全体同仁需保持清醒认知，锚定核心目标，以更坚定的决心、更务实的举措推动各项工作落地见效。

在部门工作汇报环节，各参会部门依次登台，通过数据支撑与案例分析，全面呈现2025年度工作成效。行政部聚焦组织效能提升，详细汇报了人才梯队建设、企业文化落地、行政服务优化等方面的成果，提出2026年将重点推进数字化办公体系升级、员工关怀机制完善等工作计划；财务部以“提质增效、精准管控”为核心，通报了年度营收、利润、成本控制等关键财务指标，分析了资金运营效率与潜在风险，明确了新一年度财务预算管理、投融资规划等重点任务；市场部围绕品牌推广、客户拓展、渠道建设等维度，复盘了年度市场活动成效与客户满意度提升成果，提出2026年将聚焦细分市场深耕、数字化营销转型等方向，进一步扩大市场份额；技术部则展示了核心产品迭代、研发团队建设等方面的突破，明确了2026年在关键技术攻关、产品创新升级、研发流程优化等领域的工作规划。

汇报过程中，各部门不仅客观总结了工作亮点与核心经验，还直面当前存在的问题与不足，围绕跨部门协同、资源配置优化、风险防控等共性议题展开深入研讨，形成了多项建设性共识。会议对各部门2025年的工作成果给予充分肯定，针对2026年工作计划提出具体要求：一是要强化战略协同，各部门需紧扣公司整体发展目标，细化工作举措，确保上下同心、高效联动；二是要聚焦核心任务，突出技术创新与市场拓展双轮驱动，以产品竞争力提升带动市场影响力扩大；三是要优化管理效能，持续完善内部流程与考核机制，激发团队内生动力；四是要筑牢风险防线，强化财务管控、合规管理与安全管理，为企业稳健发展保驾护航。

此次2026年度工作会议的召开，不仅系统梳理了过往一年的工作脉络，更凝聚了全员共识、明确了奋进方向。与会人员纷纷表示，将以此次会议为契机，把思想和行动统一到公司战略部署上来，以更加饱满的热情、更加务实的作风投入到2026年的工作中，凝心聚力、砥砺前行，共同书写天斗科技高质量发展的新篇章。